负责人力资源招聘、员工关系维护、入离职手续办理及基础人事事务协调，协助完善公司招聘流程与人才储备工作。

大专及以上学历，沟通表达能力良好，熟悉招聘流程及办公软件使用，有人力资源相关工作经验者优先。

薪资面议；依法缴纳社保，享有节日福利、岗位培训及职业成长支持。